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- 相続に取り組む士業事務所の アンケート結果から考察した成長戦略
「こうなりたい!」と思っている経営者様におすすめ
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目次
1. アンケート結果
2. 相続部門の人材育成ための取り組み事項
3. 教育制度と人時生産性・事務所規模の相関性
4. 賞与と個人売上・事務所規模との関係性
5. 事務所規模別 経営理念作成の有効性と浸透率
本レポートの内容
船井総合研究所 相続・財産管理研究会ご所属いただいている先生方を対象としたアンケートの回答結果から推察した
① 事業規模別 相続部門人材育成のために実施すべき教育制度
② 事業規模別 賞与と個人売上の相関性
③ 事業規模別 経営理念作成の有効性と浸透率
をまとめました。事務所経営に是非役立ててください。